BültenKardemNo Comments

Bülten: 2021/3 Bazı Elektrikli Otomobillerde ÖTV Oranı Artırıldı

02 Şubat 2021 tarihli ve 31383 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan 3471 sayılı “Bazı Mallara Uygulanacak Özel Tüketim Vergisi Oranları Hakkındaki Ekli Kararın Yürürlüğe Konulması Hakkında Karar ile bazı binek otomobillere uygulanan ÖTV oranları aşağıdaki şekilde artırılmıştır.

G.T.İ.P. NO Mal İsmi Eski

Oran

 Yeni

Oranı
87.03 Binek otomobilleri ve esas itibariyle insan taşımak üzere

imal edilmiş diğer motorlu taşıtlar (87.02 pozisyonuna girenler

hariç) (steyşın vagonlar ve yarış arabaları dahil)

    
  – Sadece elektrik motorlu olanlar    
   — Motor gücü 85 kW’ı geçmeyenler 3 10
   — Motor gücü 85 kW’ı geçen fakat 120 kW’ı geçmeyenler 7 25
   — Motor gücü 120 kW’ı geçenler 15 60

 

Kararla;

– Motor gücü 85 kW olan elektrikli araçların ÖTV oranı yüzde 3’ten yüzde 10’a, motor gücü 85 kW ile 120 kW arasında kalan elektrikli araçların ÖTV oranı da yüzde 7’den 25’e çıktı.

– Diğer taraftan bu düzenleme ile birlikte, motor gücü 120 kW’ı geçen elektrikli araçlarda ise yeni ÖTV oranı yüzde 60 olarak belirlendi. Bu gruptaki araçların eski ÖTV oranı yüzde 15’di.

Yeni ÖTV oranlarının, özellikle motor gücü 120 kW’ı geçen lüks segmet elektrikli araçların fiyatlarını daha fazla artırması beklenmekte.

Bülten 2021-03 Eki Karar


DİKKAT! “Sitemizde yayımladığımız bültenler, açıklamalar ve hatırlatmalar, uygulamada yorum farklılıkları içermekte ve bilgilendirme amaçlı olup, bilgilerin kullanımı nedeniyle ortaya çıkan durumlardan, her türlü zarardan ve cezai tazminattan dolayı şirketimiz, ortaklarımız ve çalışanlarımız sorumlu tutulamaz.”
BültenKardemNo Comments

Bülten: 2021/2 Koronavirüs (COVID-19) Salgınına İlişkin Olarak Faaliyetleri Tamamen Durdurulan İşyerleri Mücbir Sebep Kapsamına Alındı

Bilindiği üzere, 213 sayılı VUK’nun 13’üncü maddesinde mücbir sebep halleri sayılmış, 15’inci maddesinin üçüncü fıkrasında ise Hazine ve Maliye Bakanlığının, mücbir sebep sayılan haller nedeniyle bölge, il, ilçe, mahal veya afete maruz kalanlar itibarıyla mücbir sebep hali ilan etmeye ve bu sürede vergi ödevlerinden yerine getirilemeyecek olanları tespit etmeye yetkili olduğu hükme bağlanmıştır.

Kanunun 111’inci maddesinde ise Hazine ve Maliye Bakanlığının, mücbir sebep hali ilan edilen yerlerdeki mükelleflerin, anılan Kanun kapsamında olup ödeme süresi afet tarihinden sonraya rastlayan her türlü vergi, ceza ve gecikme faizleri ile anılan Kanunun 15’inci maddesinin üçüncü fıkrası uyarınca verecekleri beyannamelere istinaden tahakkuk ettirilen vergilerin ödeme sürelerini, vadelerinin bitim tarihinden itibaren azami bir yıl süreyle uzatmaya yetkili olduğu hüküm altına alınmıştır.

Diğer taraftan Koronavirüs (COVID-19) salgınına ilişkin olarak İçişleri Bakanlığınca alınan tedbirler kapsamında, bazı sektörlerde faaliyette bulunan mükelleflerin faaliyetlerine geçici süreliğine yada tamamen ara verilmesine/faaliyetlerinin tamamen durdurulmasına karar verilmiştir.

Hazine ve Maliye Bakanlığı, Kanun’un verdiği yetkiye istinaden, ana faaliyet alanı itibarıyla İçişleri Bakanlığınca alınan tedbirler kapsamında geçici süreliğine faaliyetlerine tamamen ara verilmesine/faaliyetlerinin tamamen durdurulmasına karar verilen işyerlerinin bulunduğu sektörlerde faaliyette bulunan mükelleflerin 1/12/2020 tarihi (bu tarih dâhil) ila alınan karar kapsamında faaliyetlerine tekrar başlamaları uygun görülen tarih aralığında mücbir sebep halinde olduğunun kabul edilmesi uygun bulmuştur.

Buna göre mükelleflerin mücbir sebep kapsamına alınıp alınmayacağının belirlenmesine ilişkin ana faaliyet alanlarının tespit edilmesinde vergi dairesi kayıtlarındaki ana faaliyet kodu dikkate alınacak olup, mükellefin vergi dairesi kayıtlarındaki ana faaliyet kodu itibarıyla birinci sayılan sektörler arasında bulunmamasına rağmen ana faaliyet alanı olarak bu sektörlerden herhangi birisinde fiilen iştigal ettiğini ispat ve tevsik etmesi halinde ise, mükellefin mücbir sebep kapsamında olup olmadığının tespitinde ana faaliyet kodu yerine fiilen iştigal edilen ana faaliyet alanı dikkate alınacaktır.

Bu şekilde yapılacak tespit sonucunda,  mücbir sebep halinde olduğu kabul edilen mükelleflerle ilgili olarak; kanuni verilme süresi mücbir sebep dönemine isabet eden ve bu dönemde verilmesi gereken Muhtasar Beyannameler (Muhtasar ve Prim Hizmet Beyannameleri dâhil) ve Katma Değer Vergisi Beyannameleri ile “FormBa-Bs” bildirimlerinin verilme ve söz konusu dönem içerisinde oluşturulması ve imzalanması gereken e-Defterlerin oluşturulma ve imzalanma ile aynı sürede Gelir İdaresi Başkanlığı Bilgi İşlem Sistemine yüklenmesi gereken “Elektronik Defter Beratları” ile e-Defterler ve bunlara ilişkin berat dosyalarının ikincil kopyalarının yüklenme sürelerinin mücbir sebep halinin sona ereceği tarihi izleyen ayın 26’ncı günü sonuna kadar ve bu beyannamelere istinaden tahakkuk eden vergilerin ödeme sürelerinin beyanname verme süresi uzatılan ilk dönemden başlamak üzere beyannamenin verilmesi gerektiği ayı izleyen aydan itibaren sırasıyla her bir dönem için takip eden ilgili ayın sonuna kadar uzatılması uygun bulunmuştur.

Mücbir sebep halinin sona erdiği tarih itibarıyla beyanname/bildirim verme süresinin son gününe 26 günden az süre kalması halinde, beyanname/bildirim verme süresinin son günü olarak, mücbir sebep halinin sona erdiği tarihinin içinde bulunduğu döneme ilişkin Katma Değer Vergisi Beyannamelerinin verileceği son gün dikkate alınacaktır.

Örneğin: Gelir vergisi ve katma değer vergisi yönünden mükellefiyeti bulunan Bay (A), İçişleri Bakanlığınca alınan tedbirler kapsamında geçici süreliğine faaliyetine tamamen ara verilmesi nedeniyle bu Tebliğ uyarınca mücbir sebep halindedir. Alınan karar uyarınca Bay (A)’nın faaliyetine 5/3/2021 tarihinde tekrar başlamasının uygun görülmesi durumunda, beyan ve ödeme süreleri aşağıdaki gibi olacaktır.Bay (A)’nın mücbir sebep hali 1/12/2020 tarihinde başlayıp 4/3/2021 tarihinde sona ereceğinden; 2020/Kasım, 2020/Aralık, 2021/Ocak ve 2021/Şubat dönemleri KDV beyannameleri ile aynı dönemlere ilişkin “Form Ba-Bs” bildirimleri 26/4/2021 günü sonuna kadar verilecektir.Söz konusu tarihe kadar verilen katma değer vergisi beyannamelerine istinaden tahakkuk eden vergilerin vadesi; 2020/Kasım dönemi için 31/5/2021, 2020/Aralık dönemi için 30/6/2021,  2021/Ocak dönemi için 2/8/2021, 2021/Şubat dönemi için ise 31/8/2021 olacaktır.

Diğer taraftan Sosyal güvenlik mevzuatı gereğince sigortalıların mücbir sebep dönemine ilişkin prime esas kazanç ve hizmet bilgilerinin Muhtasar ve Prim Hizmet Beyannamesi ile bildirilmesinin zorunlu olması durumunda mücbir sebep, bu beyannamelerin vergi kesintilerine ilişkin kısmının beyan ve ödeme sürelerinin ertelenmesi için geçerli olacaktır.

Yukarıda da değinildiği üzere, 5/1/2021 tarihli Resmi Gazete’de yayımlanan 524 Sıra No.lu Vergi Usul Kanunu Genel Tebliği ile Koronavirüs (COVID-19) salgınıyla mücadele kapsamında İçişleri Bakanlığınca alınan tedbirler uyarınca, geçici süreliğine faaliyetlerine tamamen ara verilmesine/faaliyetlerinin tamamen durdurulmasına karar verilen işyerlerinin bulunduğu sektörlerde faaliyette bulunan mükelleflerin 213 sayılı Vergi Usul Kanununun mücbir sebep hükümlerinden faydalandırılması ve mücbir sebep dönemine ilişkin olarak belirlenen vergisel yükümlülüklerinin ertelenmesine yönelik düzenlemeler yapılmış olmasına rağmen Bakanlık, web sitesinde konuya ilişkin yaptığı duyuruda (https://www.gib.gov.tr/koronavirus-salgini-ile-mucadele-kapsaminda-gecici-sureligine-faaliyetlerine-tamamen-ara-verilmesine) İçişleri Bakanlığının aldığı tedbirler kapsamında, geçici süreliğine faaliyetlerine tamamen ara verilmesine/faaliyetlerinin tamamen durdurulmasına karar verilen sinema salonu, kahvehane, kıraathane, kır bahçesi, internet kafe/salonu, elektronik oyun salonu, bilardo salonu, lokal, çay bahçesi, halı saha, yüzme havuzu, hamam, sauna, masaj salonu ve lunapark gibi faaliyetlere yönelik sektörlerde faaliyet gösteren mükelleflerin mücbir sebep halinde olduğunun kabul edildiği yönündeki açıklaması ile, sektörleri tek tek saymak suretiyle konuya açıklık getirmiştir.

Bülten 2021-02 Ek Tebliğ


DİKKAT! “Sitemizde yayımladığımız bültenler, açıklamalar ve hatırlatmalar, uygulamada yorum farklılıkları içermekte ve bilgilendirme amaçlı olup, bilgilerin kullanımı nedeniyle ortaya çıkan durumlardan, her türlü zarardan ve cezai tazminattan dolayı şirketimiz, ortaklarımız ve çalışanlarımız sorumlu tutulamaz.”
BültenKardemNo Comments

Bülten: 2021/1 Form Ba-Bs Uygulamasında Değişiklik Yapan Tebliğ Yayımlandı

25 Ocak 2021 tarih ve 31375 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan 523 Sıra No.lu Vergi Usul Kanunu Genel Tebliği ile Form Ba ve Form Bs uygulamasında değişiklik yapıldı.

Buna göre;

– Elektronik belge olarak düzenlenen belgeler, 2021 yılının Temmuz döneminden itibaren Form Ba ve Form Bs bildirimlerine dâhil edilmeyecektir.

– Bir kişi veya kurumdan yapılan mal ve/veya hizmet alış tutarları ile bir kişi veya kuruma yapılan mal ve/veya hizmet satış tutarlarına ilişkin 5.000 TL tutarındaki haddin belirlenmesinde, elektronik olarak ve kâğıt ortamında düzenlenen tüm belgeler birlikte değerlendirilecektir. Söz konusu haddin aşılması halinde sadece ise kâğıt ortamında düzenlenen belgeler bildirimlere dahil edilecektir.

Örneğin; Form Ba ve Form Bs bildirimi verme yükümlülüğü bulunan A işletmesine 2021/Kasım dönemi içerisinde, B firması tarafından KDV hariç 4.800 TL tutarında e-Arşiv Fatura ve her biri 150 TL tutarında 2 adet kâğıt ortamında fatura düzenlenmiştir. Söz konusu mükellefe, aynı ay içerisinde B firmasınca düzenlenen belge tutarı toplamı KDV hariç (4.800+150+150) 5.100 TL olduğundan, A işletmesi B firmasından yaptığı alımlara ilişkin olarak 2021/Kasım dönemi Form Ba bildiriminde sadece kâğıt ortamında düzenlenen 2 adet belgeyi, KDV hariç toplam 300 TL olarak bildirecektir. Diğer taraftan, B firması A işletmesine yaptığı satışlara ilişkin olarak 2021/Kasım dönemi Form Bs bildiriminde elektronik ortamda oluşturduğu belgeyi dikkate almayacak, elektronik ortamda ve kâğıt ortamında düzenlenen belgelerin KDV hariç toplam tutarlarının 5.000 TL’yi geçmesi nedeniyle, sadece kâğıt ortamında düzenlediği 2 adet belgeyi, KDV hariç toplam 300 TL olarak bildirecektir.

– Bildirim verme yükümlülüğü bulunan ancak, tüm alış ve satışları belirtilen haddin altında kalan veya elektronik belge olarak düzenlenen belgelerden oluşan mükelleflerin ise, Form Ba ve/veya Form Bs bildirimlerini “Ba/Bs bildiriminde beyan edilecek bilgim bulunmamaktadır.” kutucuğunu işaretlemek suretiyle vermeleri gerekecektir.

Tebliğ 1/7/2021 tarihinde yürürlüğe girecektir.

Bülten 2021-01 Eki Tebliğ


DİKKAT! “Sitemizde yayımladığımız bültenler, açıklamalar ve hatırlatmalar, uygulamada yorum farklılıkları içermekte ve bilgilendirme amaçlı olup, bilgilerin kullanımı nedeniyle ortaya çıkan durumlardan, her türlü zarardan ve cezai tazminattan dolayı şirketimiz, ortaklarımız ve çalışanlarımız sorumlu tutulamaz.”
SGK BültenKardemNo Comments

Bülten: 2021/1 N.Ü.D. VE TEŞVİK TUTAR ORANLARI ARTIŞI DUYURUSU

13.01.2020 tarihli Resmi Gazete’de yayımlanan 3423 sayılı Cumhurbaşkanı Kararı ile;

Ücretsiz izindeki işçilere yapılan nakdi ücret desteği, asgari ücret zammı oranında(%21,56) artırılarak günlük 47,70 TL’ye ve aylık 1.431,00 TL tutarına çıkarıldı.

İşverenlere sağlanan 17256 İstihdama Dönüş Teşviki ve 27256 İlave İstihdam Teşviki 2021 Ocak ayından geçerli olmak üzere asgari ücrete yapılan zam oranında (%21,56) artış yapılmıştır.

2021 Ocak döneminden itibaren geçerli olunan günlük artış hesaplamaları aşağıdaki gibidir;

-Nakdi Ücret Desteği 39,24*1,2156=47,70 TL olacaktır.

-17256 İstihdama Dönüş Teşviki 44,15*1,2156=53,67 TL olacaktır.

–27256 İlave İstihdam Teşviki 44,15*1,2156=53,67 TL olacaktır.

13.01.2021 DUYURU

 


DİKKAT! “Sitemizde yayımladığımız bültenler, açıklamalar ve hatırlatmalar, uygulamada yorum farklılıkları içermekte ve bilgilendirme amaçlı olup, bilgilerin kullanımı nedeniyle ortaya çıkan durumlardan, her türlü zarardan ve cezai tazminattan dolayı şirketimiz, ortaklarımız ve çalışanlarımız sorumlu tutulamaz.”
Pratik BilgilerKardemNo Comments

6331 Sayılı İSG Kanununa Göre 2021 Yılında Uygulanacak İdari Para Cezaları

6331 Sayılı İSG Kanununa Göre 2021 Yılında Uygulanacak İdari Para Cezaları


DİKKAT! “Sitemizde yayımladığımız bültenler, açıklamalar ve hatırlatmalar, uygulamada yorum farklılıkları içermekte ve bilgilendirme amaçlı olup, bilgilerin kullanımı nedeniyle ortaya çıkan durumlardan, her türlü zarardan ve cezai tazminattan dolayı şirketimiz, ortaklarımız ve çalışanlarımız sorumlu tutulamaz.”
VitaminKardemNo Comments

İMALAT SANAYİİNE YÖNELİK YATIRIM DÖNEMİNDE DİĞER FAALİYETLERDEN ELDE EDİLEN KAZANÇLARA İNDİRİMLİ KURUMLAR VERGİSİ UYGULAMASI

  1. Kapsam

5520 sayılı kanunun 32/A maddesinin ikinci fıkrasına 6322 sayılı Kanunla eklenen (c) bendi hükmüyle, mükelleflerin yatırım teşvik belgesi kapsamındaki yatırımlarının yatırım döneminde diğer faaliyetlerinden 1/1/2013 tarihinden itibaren elde ettikleri kazançlarına, indirimli kurumlar vergisi uygulanması suretiyle yatırıma katkı tutarının kısmen kullandırılması mümkün hale gelmiştir.

  1. Yatırım Dönemi

Diğer faaliyetlerden elde edilen kazançlara indirimli kurumlar vergisi uygulanması açısından “yatırım dönemi” ifadesinden, yatırım teşvik belgesi kapsamındaki yatırıma fiilen başlanılan tarihi içeren geçici vergilendirme döneminin başından tamamlama vizesi yapılması amacıyla Ekonomi Bakanlığına müracaat tarihini içeren geçici vergilendirme döneminin son gününe kadar olan sürenin anlaşılması gerekmektedir.

Öte yandan yatırımın fiilen tamamlandığı tarihin, tamamlama vizesinin yapılmasına ilişkin olarak Ekonomi Bakanlığına müracaat tarihinden önceki geçici vergilendirme dönemine isabet etmesi halinde ise yatırımın fiilen tamamlandığı tarihi içeren geçici vergilendirme döneminin son gününün yatırım döneminin sona erdiği tarih olarak dikkate alınması gerekmektedir.

  1. Yatırım Döneminde Yararlanılabilecek Yatırıma Katkı Tutarının Azami Sınırı

Mükelleflerin 2012/3305 sayılı karar kapsamında düzenlenmiş yatırım teşvik belgeleri kapsamında yatırımlarının; yatırım döneminde mükelleflerin diğer faaliyetlerinden elde ettikleri kazançlarına indirimli kurumlar vergisi uygulanmak suretiyle kısmen yararlanılabilecek yatırıma katkı tutarı, en fazla toplam yatırıma katkı tutarının son yayımlanan 1950 sayılı Cumhurbaşkanı Kararı ile belirlenen oranına tekabül eden kısmı kadar olabilecektir.

Yatırım döneminde, yatırım teşvik belgesi kapsamında gerçekleştirilen yatırım harcamasının, bu dönemde yararlanılabilecek yatırıma katkı tutarından daha düşük olması halinde diğer faaliyetlerden yatırım döneminde elde edilen kazançlara indirimli kurumlar vergisi uygulanmak suretiyle kısmen yararlanılacak yatırıma katkı tutarı, gerçekleştirilen yatırım harcaması tutarını aşamayacaktır.

  1. Yatırım Harcamaları İçinde Kabul Edilmeyen Harcamalar

Yatırıma katkı tutarının hesaplanmasında hangi harcamaların gerçekleştirilen yatırım harcaması tutarı olarak dikkate alınıp, alınmayacağı hususu önem arz etmektedir. 2012/3305 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı’nın 15. maddesinin 6. fıkrasında düzenlenen hükme göre; arazi, arsa, royalti, yedek parça ve amortismana tâbi olmayan diğer harcamaların yatırıma katkı tutarının hesaplamasında dikkate alınması diğer bir ifadeyle vergi indirimi desteğinden faydalanması mümkün bulunmamaktadır. Ancak, asgari yatırım tutarı hesabında söz konusu harcamalar yatırım harcaması olarak dikkate alınabilecektir.

  1. İmalat Sanayiine Yönelik Yapılan Düzenleme

İmalat sanayiine yönelik (US-97 Kodu:15-37) düzenlenen yatırım teşvik belgeleri kapsamında, 1/1/2017 ile 31/12/2022 tarihleri arasında gerçekleştirilecek yatırım harcamaları için yatırıma katkı oranı her bir bölgede geçerli olan yatırıma katkı oranına 15 puan ilave edilmek suretiyle, vergi indirimi oranı tüm bölgelerde %100 oranında ve yatırıma katkı tutarının yatırım döneminde kullanılabilecek oranı %100 olarak uygulanması 1950 Sayılı Cumhurbaşkanı Kararı ile yapılan düzenlemelerle 2012/3305 sayılı Karara taşınmıştır.

Örnek Uygulama:

XYZ SAN. TİC. A.Ş.’nin 2012/3305 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile imalat sanayiine yönelik düzenlenmiş, bölgesel teşvik uygulamaları kapsamında yatırım teşvik belgesi bulunmaktadır.

 

» Toplam yatırım tutarı 17.000.000 TL olup bunun 2.000.000 TL’si arazi ve arsa olarak belirlenmiş, yatırımına 12/10/2020 tarihinde başlamıştır. 2020 hesap dönemi içinde bu yatırıma ilişkin olarak 3.080.000 TL (bina-inşaat) yatırım harcaması yapmıştır.

 

» XYZ A.Ş.’nin 2020 hesap döneminde diğer faaliyetlerinden 16.000.000 TL kazanç elde etmiştir. Bu dönemde XYZ A.Ş.’nin söz konusu yeni yatırımından herhangi bir kazancı bulunmamaktadır.

 

  • Vergi İndirim Oranı: %100
  • Yatırıma Katkı Oranı: %40
  • Katkı Sağlanabilecek Toplam Yatırım: (17.000.000 – 2.000.000) = 15.000.000 TL

Yatırım Döneminde;

  • Yatırıma Katkı Tutarının Kullanılabilecek Kısmı: %80
  • Gerçekleştirilecek Yatırım Harcamaları için Kullanılabilecek Kısmı: %100

 

Diğer faaliyetlerden elde edilen kazançlara indirimli kurumlar vergisi uygulamasındaki üst sınır:  

  1. Sınır:

Yatırım döneminde yararlanabilecek → [1.694.000 + 3.814.400]  = 5.508.400 TL

yatırıma katkı tutarı

 

[(yatırım harcaması tutarı x yatırıma katkı oranı) x belirlenen oran]

[(3.080.000 TL x (%40+%15) x %100)]    = 1.694.000 TL

[11.920.000 TL x %40 x %80]                  = 3.814.400 TL

 

 

  1. Sınır:

Gerçekleştirilen yatırım harcaması    →   3.080.000 TL

 

XYZ A.Ş’nin yatırım dönemi içerisinde yer alan 2020 hesap döneminde diğer faaliyetlerinden elde ettiği 16.000.000 TL kazancına; gerçekleştirilen yatırım harcaması tutarı, yatırım döneminde yararlanabilecek yatırıma katkı tutarına ulaşıncaya kadar gerçekleştirilen yatırım harcamasının (3.080.000 TL) tamamına indirimli kurumlar vergisi uygulanabilecektir.

 

                                        HESAPLAMA TABLOSU
Diğer faaliyetlerden elde edilen kazanç (KV matrahı) 16.000.000 TL
Yatırım döneminde diğer faaliyetlerden yararlanılabilecek yatırıma katkı tutarı (2020 hesap döneminde teşvik belgesi kapsamında yapılan harcama nedeniyle)  3.080.000 TL

 
İndirimli KV matrahı [3.080.000 / (%22)] 14.000.000 TL
İndirimli orana tabi matrah üzerinden hesaplanan KV [14.000.000 x (%0)]  (vergi indirim oranı %100 olması nedeniyle) 0 TL
Genel orana tabi matrah (16.000.000 – 14.000.000) 2.000.000 TL
Genel orana tabi matrah üzerinden hesaplanan KV (2.000.000 x %22)  440.000 TL
Ödenecek toplam KV (440.000 + 0) 440.000 TL

 

2020 hesap döneminde diğer faaliyetlerden elde edilen kazanca indirimli kurumlar vergisi oranı uygulanması nedeniyle tahsilinden vazgeçilen kurumlar vergisi tutarı (14.000.000 x %22) 3.080.000 TL’dir. Buna göre, toplam yatırıma katkı tutarının yatırım döneminde yararlanılabilecek 5.508.400 TL’lik kısmından kalan (5.508.400-3.080.000) 2.428.400 TL’lik tutar için, en az bu tutar kadar ilave yatırım harcaması yapılmış olması kaydıyla yatırım dönemi içinde yer alan izleyen hesap döneminde diğer faaliyetlerden elde edilen kazançlara indirimli kurumlar vergisi uygulanabilecektir.

  1. Değerlendirme ve Sonuç

Yapılan düzenlemelerle birlikte imalat sanayiine yönelik yapılan yatırımlara ilave destek kararları alınmıştır. Bu kapsamda gerçekleştirilen yatırım harcamaları üzerinden yatırıma katkı oranına 15 puan ilave edilmesi, vergi indirim oranının %100 ve yatırıma katkı tutarının yatırım döneminde uygulanacak oranın %100 olarak uygulanması; yatırımcının yatırım döneminde ihtiyaç duyduğu vergi avantajı ve finansman desteğinin bir kısmından faydalanılması sağlanmıştır.

 

Kaynakça

  1. 5520 sayılı Kurumlar Vergisi Kanunu
  2. 2012/3305 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı
  3. 10 Seri numaralı Kurumlar Vergisi Genel Tebliği
  4. 1950 Sayılı Cumhurbaşkanı Kararı

DİKKAT! “Sitemizde yayımladığımız bültenler, açıklamalar ve hatırlatmalar, uygulamada yorum farklılıkları içermekte ve bilgilendirme amaçlı olup, bilgilerin kullanımı nedeniyle ortaya çıkan durumlardan, her türlü zarardan ve cezai tazminattan dolayı şirketimiz, ortaklarımız ve çalışanlarımız sorumlu tutulamaz.”
BültenKardemNo Comments

Bülten: 2020/51 2020 YILI E-DEFTER VE BERAT DOSYALARININ İKİNCİL KOPYALARININ SAKLAMA İŞLEMİ

Gelir İdaresi Başkanlığının 09.10.2020 tarihinde yayınlanan ,E-Defter ve Berat Dosyalarının İkincil Kopyalarının Saklama İşlem Adımları kılavuzuna göre, 2020 E DEFTER ve Beratların   en geç bu tarihlere kadar yüklenmesi unutulmamalıdır. GİB Yükleme tarihleri aşağıdaki tabloda yer almaktadır.

Yükleme işlemlerinin süreçleri ve nasıl yapılacağı, kılavuzda ekran görüntüleri şeklinde izah edilmiştir.

2020 yılı e-Defter ve berat dosyalarının ikincil kopyalarının Başkanlığa bilgi işlem sistemlerine aktarım zamanları:

 

 

DÖNEM AKTARIM ZAMANI
2020 / Ocak – Şubat – Mart 15 Ocak 2021’e kadar
2020 / Nisan – Mayıs – Haziran 15 Şubat 2021’e kadar
2020 / Temmuz – Ağustos – Eylül 15 Mart 2021’e kadar
2020 / Ekim – Kasım 15 Nisan 2021’e kadar
2020 / Aralık (Gerçek kişi mükellefler) 15 Nisan 2021’e kadar
2020 / Aralık (Tüzel kişi mükellefler) 17 Mayıs 2021’e kadar

 

 

2021 yılı e defter ve berat dosyalarının ikincil kopyalarının Gelir İdaresi başkanlığına aktarım zamanları; 2021 yılı aylık ya da 3 aylık olarak berat dosyası yükleyenler için e defter uygulamasına yükleme süresinin son gününü takip eden on beşinci (15) günün sonuna kadar yüklenmelidir.

15 inci günün sonu (resmi tatile denk geldiği durumlarda tatil bitimini izleyen ilk iş günü sonu) aktarım zamanının sonu olarak dikkate alınacaktır. GİB 2021 yılı yükleme tarihleri aşağıdaki tabloda yer almaktadır.

 

AYLIK / 3 AYLIK SEÇENEĞİ  

DÖNEM

  

AKTARIM ZAMANI
 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

AYLIK YÜKLEME TERCİHİNDE BULUNANLAR

 2021 / Ocak 17 Mayıs 2021’e kadar
2021 / Şubat 15 Haziran 2021’e kadar
2021 / Mart 16 Temmuz 2021’e kadar
2021 / Nisan 16 Ağustos 2021’e kadar
2021 / Mayıs 15 Eylül 2021’e kadar
2021 / Haziran 15 Ekim 2021’e kadar
2021 / Temmuz 15 Kasım 2021’e kadar
2021 / Ağustos 15 Aralık 2021’e kadar
2021 / Eylül 17 Ocak 2022’ye kadar
2021 / Ekim 15 Şubat 2022’ye kadar
2021 / Kasım 15 Mart 2022’ye kadar
2021 / Aralık (Gerçek kişi mükellefler)

 

2021 / Aralık (Tüzel kişi mükellefler)

 15 Nisan 2022’ye kadar 16 Mayıs 2022’ye kadar
   

2021/ Ocak, Şubat, Mart

  

15 Haziran 2021’e kadar
   

2021/ Nisan, Mayıs, Haziran

  

15 Eylül 2021’e kadar
3 AYLIK YÜKLEME TERCİHİNDE BULUNANLAR  

2021 / Temmuz, Ağustos, Eylül

  

15 Aralık 2021’e kadar
   
  2021 / Ekim, Kasım, Aralık (Gerçek kişi mükellefler)  

 

15 Nisan 2022’ye kadar
  2021/ Ekim, Kasım, Aralık (Tüzel kişi mükellefler)  

16 Mayıs 2022’ye kadar

 

Bülten 2020-51 Ek Tebliğ Metni

e-Defter_Saklama_Kullanici_Kilavuzu


DİKKAT! “Sitemizde yayımladığımız bültenler, açıklamalar ve hatırlatmalar, uygulamada yorum farklılıkları içermekte ve bilgilendirme amaçlı olup, bilgilerin kullanımı nedeniyle ortaya çıkan durumlardan, her türlü zarardan ve cezai tazminattan dolayı şirketimiz, ortaklarımız ve çalışanlarımız sorumlu tutulamaz.”
SGK BültenKardemNo Comments

Bülten: 2020/14 SGK BORÇ YAPILANDIRMASI HAKKINDA DUYURU

17.11.2020 tarihli Resmi Gazete’de yayımlanan 7256 sayılı Kanun ilew işverenlere ödeme kolaylığı sağlanmış olup uygulama usul ve esaslarına ilişkin olarak 2020/45 sayılı SGK Genelgesi yayımlanmıştır.

Yukarıda belitilen genelgeye istinaden idari para cezalarının yapılandırma kapsamına alınması için 31.12.2020 tarihine kadar kesinleşmesi gerektiği belirtilmiştir.İdari para cezaları, işverene tebliğ tarihinden itibaren 15 gün sonra kesinleştiğinden, en geç 16.12.2020 (dahil) tarihine kadar İPC tebliğinin yapılmasına dikkat edilmelidir.

2020/Ağustos ayı ve öncesi dönemlere ait, kesinleşmiş;
    • Sigorta primleri,
    • Genel Sağlık Sigortası primleri,
    • İşsizlik sigortası primleri,
    • 31.12.2020’den önce kesinleşen idari para cezaları,
    • İş kazası, meslek hastalığı veya malullük sonucunda doğan rücu alacakları,
    • Yersiz ödenen gelir ve aylıklardan doğan alacaklar,
    • Bağ-Kur sigortalılarının daha önce durdurulan hizmet sürelerinin ihyası halinde doğan alacaklar,
    • İsteğe bağlı ve topluluk sigortası primleri,
    • 6183/48. madde kapsamında taksitlendirilen alacaklar,
    • Kanunun yayımı tarihinden önce asılları ödenmiş alacakların; henüz ödenmemiş fer’ileri,
    • 5510/Ek-5, Ek-6 ncı maddeleri ile 2925 sayılı Kanun kapsamındaki sigortalılıklardan doğan primler yapılandırma kapsamındadır.

 

Başvurular 31 Aralık 2020 tarihine kadar, e-sigorta kanalıyla internet üzerinden yapılabileceği gibi, şahsen veya posta yoluyla bağlı bulundukları sosyal güvenlik il müdürlüğü/sosyal güvenlik merkezine de yapılabilir.

İşverenler, e-sigorta kanalıyla, şahsen veya posta yoluyla ilgili SGİM/SGM’’ye,

4/b (Bağ-Kur) sigortalıları. e-devlet üzerinden, şahsen veya posta yoluyla herhangi bir SGİM/ SGM’ye,
Primlerini kendi ödeyenler, e-devlet üzerinden, şahsen veya posta yoluyla dosyalarının olduğu SGİM/SGM’ye,

Kamu idarelerinin (4/c) borçları için, e-sigorta kanalıyla, elden veya posta yoluyla Sigorta Primleri Genel Müdürlüğü Primler Daire Başkanlığı’na,

Kamu idarelerinin idari para cezaları için ise, e-sigorta kanalıyla veya elden ya da posta yoluyla iş yerinin bağlı bulunduğu SGİM/SGM’ye, başvuru yapılabilecektir.

4/b (Bağ-Kur) sigortalıları, ihya borçları için sigorta dosyalarının olduğu yerdeki SGİM/SGM’ye 31 Ocak 2021 tarihine kadar başvuru yapabileceklerdir.

Genel Sağlık Sigortası borçları için başvuru şartı aranmayacak, tüm borçlar otomatik olarak Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yapılandırılacaktır.

İlgili genelgeye aşağıdaki linkte ulaşabilirsiniz.

YAPILANDIRMA HAK. sgkgenelge-2020-45


DİKKAT! “Sitemizde yayımladığımız bültenler, açıklamalar ve hatırlatmalar, uygulamada yorum farklılıkları içermekte ve bilgilendirme amaçlı olup, bilgilerin kullanımı nedeniyle ortaya çıkan durumlardan, her türlü zarardan ve cezai tazminattan dolayı şirketimiz, ortaklarımız ve çalışanlarımız sorumlu tutulamaz.”
BültenKardemNo Comments

Bülten: 2020/52 2021 YILI YASAL DEFTER NOTER TASDİK SÜRELERİ

TİCARİ DEFTERLERE İLİŞKİN TEBLİĞ, VUK ve TTK hükümlerine göre tutulacak defterlerin açılış / kapanış onayı hakkında bilgiler aşağıda belirtilmiştir.

Mükelleflerin 2021 yılında kullanacakları yasal defterlerini 31.12.2020 tarihine kadar tasdik ettirmeleri gerekmektedir.

-E Defter mükelleflerinin Envanter Defteri (Anonim Şirketler yeni kullanacakları Damga Vergisi Defteri, Yönetim Kurulu Karar Defteri)

-E Defter olmayan mükelleflerin Yevmiye ,Kebir ,Envanter  Defterlerini tasdik ettirmesi zorunludur.

Defterlerini ertesi yılda da kullanmak isteyenler 31.01.2021   tarihine kadar tasdiki   yeniletlemeleri    (ara tasdik) zorunludur.

A.Ş Yönetim Kurulu Karar Defteri

A.Ş Damga Vergisi defteri ara tasdik onayının son günü 31.01.2021 dir.

Ticari defterlerinin noterlere tasdikleri sırasında, TTK. nun 64. maddesinde belirtilen ve Ticaret Sicili Yönetmeliğinin 16’ncı maddesi uyarınca Ticaret sicil müdürlüklerinden alacakları “Ticaret Sicili Tasdiknamesi” Noterlere ibraz edilecektir. Elektronik ortamda Mersis üzerinden temin edilmektedir.

 

 

 


DİKKAT! “Sitemizde yayımladığımız bültenler, açıklamalar ve hatırlatmalar, uygulamada yorum farklılıkları içermekte ve bilgilendirme amaçlı olup, bilgilerin kullanımı nedeniyle ortaya çıkan durumlardan, her türlü zarardan ve cezai tazminattan dolayı şirketimiz, ortaklarımız ve çalışanlarımız sorumlu tutulamaz.”
SGK BültenKardemNo Comments

Bülten: 2020/13 27256 KANUN NUMARALI ARTI İSTİHDAM PRİM DESTEĞİ (4447/GEÇİCİ 28.MADDE)

17.11.2020 tarihinde Resmi Gazete’de yayımlanan 7256 sayılı Kanunla 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu’na eklenen Geçici 28.Maddenin 1.Fıkrası ile getirilen ve “Artı İstihdam Prim Desteği” olarak da isimlendirilen 27256 Kanun numarası verilen yeni prim desteğinin usul ve esasları SGK’nın 26.11.2020 tarihli ve 2020/49 Sayılı Genelgesinde açıklanmıştır.Detaylar aşağıdaki gibidir.

2019/Ocak ile 2020/Nisan dönemlerine ait APHB/MPHB’nde uzun vade sigorta kollarından 4/a kapsamında en az sigortalı bildirilen aydaki çalışan sayısına ilave olarak veya 17/4/2020 tarihinden sonra ilk defa SGK kapsamına alınan ya da daha önce tescil edildiği halde 2019/Ocak ila 2020/Nisan dönemlerinde sigortalı çalıştırılmaması nedeniyle APHB/MPHB vermeyen işyerlerinde 01/12/2020 tarihinden itibaren işe alınanların fiilen çalıştırılmaları halinde işverenlere sağlanacak olan 27252 kanun numaralı 7256 sayılı kanun ile getirilen Yeni SGK Prim Desteğinin Usul ve Esasları 2020/49 Sayılı SGK Genelgesinde açıklanmıştır.

Genelge hükümleri 01/12/2020 tarihinden geçerli olmak üzere yayımı tarihi itibariyle yürürlüğe girecektir.

NOT: 4447 sayılı Kanunun Geçici 28.Maddesinde belirtilen nakdi ücret desteği uygulaması Türkiye İş Kurumu tarafından yürütüleceğinden bu hususa genelgede yer verilmemiştir.

27256 Prim Desteğinin  Sigortalı Yönünden Usul ve Esasları:

1) 01/12/2020 ila 4857 sayılı Kanunun geçici 10 uncu maddesinde yer alan fesih yapılamayacak sürenin son günü arasında (son gün dahil) işe alınmış olması,

2) 01/10/2020 tarihi itibarıyla Sosyal Güvenlik Kurumuna verilen aylık prim ve hizmet belgelerinde veya muhtasar ve prim hizmet beyannamelerinde kayıtlı olmaması,

3) İşe giriş tarihi itibarıyla Sosyal güvenlik destek primine tabi çalışmaması, yaşlılık aylığı almaması,

Destek, aday çırak, çırak ve işletmelerde mesleki eğitim gören öğrenciler, staja tabi tutulan öğrenciler ile üniversitelerde kısmi zamanlı çalıştırılan öğrenciler, Türkiye İş Kurumunca düzenlenen eğitimlere katılan kursiyerler, harp malulleri ile 3713 ve 2330 sayılı Kanunlara göre vazife malullüğü aylığı alanlardan yalnızca kısa vadeli sigorta kollarına tabi olanlar, yalnızca işsizlik sigortasına tabi olanlar, yurt dışında çalışanlar, doğum ve evlat edinme sonrası yarım çalışma ödeneği alanlar, ceza infaz kurumları ile tutukevleri bünyesinde oluşturulan tesis, atölye ve benzeri ünitelerde çalıştırılan hükümlü ve tutuklular ve iş kaybı tazminatı alanlar hakkında uygulanmayacağından, 2-7-12-14-19-20-21-22-23-28-39-41-42-43-45-46-47-48-49-50-90-91-92 nolu belge türü seçilmek suretiyle düzenlenecek olan APHB için 27256 kanun numarası seçilemeyecektir.

4) Sigortalının işe giriş tarihi itibarıyla yabancı olmaması,

5) Sigortalının fiilen çalıştırılması gerekmektedir. 

27256 Prim Desteğinin  Sigortalı Yönünden Usul ve Esasları:

 

1) Özel sektör işverenine ait olması,

 

2) Sigortalının 2019/Ocak ila 2020/Nisan aylarında/dönemlerinde Kuruma uzun vadeli sigorta kollarına (MYÖ) tabi olarak en az sayıda bildirim yapılan aydaki/dönemdeki sigortalı sayısına ilave olarak çalıştırılması,

İlave olarak işe alınmasa dahi, sonraki aylarda işyerinde çalışan sigortalı sayısı Kuruma uzun vadeli sigorta kollarına tabi olarak en az sayıda bildirim yapılan aydaki/dönemdeki sigortalı sayısının üzerine çıktığı takdirde, bahse konu sigortalıdan dolayı ilgili aylarda destekten yararlanılabilecektir.

Destekten yararlanılacak ayda/dönemde bildirim yapılan toplam sigortalı sayısı hesabında 7, 19, 22, 42, 43, 46, 47, 49 ve 50 nolu belge türleri ile yapılan bildirimler dikkate alınmayacaktır. Diğer yandan;

!       18/4/2020 tarihi ve sonrasında ilk defa 5510 sayılı Kanun kapsamında tescil edilen işyerleri,
!       Daha önce tescil edildiği halde 2019 yılının tamamı ile 2020 yılının Ocak, Şubat, Mart, Nisan aylarında sigortalı çalıştırılmaması nedeniyle SGK’ya APHB veya MPHB vermeyen,
!       Ya da 2019/01 ila 2020/04 aylarında Kuruma uzun vadeli sigorta kolları kapsamında bildirimde bulunmayan işyerleri,
!       İlave olma şartı aranmaksızın şartları sağlayan tüm sigortalılardan dolayı destekten yararlanabilecektir.
Sigortalı sayısı, ilgili ayda/dönemde Kuruma verilmiş asıl ve ek nitelikteki APHB veya MPHB’de kayıtlı sigortalı sayısından, iptal nitelikteki belgelerde kayıtlı sigortalı sayısı düşülmek suretiyle tespit edilecektir. 


3) Destekten yararlanılan sigortalı sayısının yarısı kadar sigortalının her birinin ayrı ayrı olmak üzere, destek süresinin sona ermesinden itibaren, destekten yararlandıkları ortalama süre kadar fiilen çalıştırılması gerekmektedir.

Destek süresinin sona ermesinden itibaren çalıştırılması gereken sigortalı sayısı, destek süresince destek kapsamında 27256 kanun numarası seçilmek suretiyle düzenlenmiş olan APHB ve MPHB ile Kuruma bildirilerek destekten yararlanılan sigortalı sayısının ikiye bölünmesi suretiyle bulunacak olup, bu sayının küsurat kısmının 0,50 ila 0,99 arasında olması halinde bu sayı tama iblağ edilecektir.

Destekten Yararlanılan Ortalama Süre = Destekten Yararlanılan Tüm Sigortalıların Gün Sayısı / Destekten Yararlanılan Sigortalı Sayısı formülü vasıtasıyla bulunacaktır. Buna göre, destekten yararlanılan ortalama sürenin küsurat kısmı 0,01 ila 0,49 arasında ise 0 (sıfır) olarak dikkate alınacak, 0,50 ila 0,99 arasında ise tama iblağ edilecektir.

Çalıştırılması gereken sigortalı sayısı ile destekten yararlanılan ortalama süre, destek süresinin bitmesinden (4857 sayılı Kanunun geçici 10 uncu maddesinde yer alan fesih yapılmayacak sürenin son gününden) sonra sistem tarafından hesaplanarak İşveren Sisteminde bulunan “4447/Geçici 28. Madde Listeleme-Silme” menüsünde yer alan tanımlama ekranında gösterilecektir.

27256 Prim Desteği Tutarı, destek kapsamında işe alınan sigortalıların 27256 kanun numarası seçilmek suretiyle düzenlenmiş olan APHB/MPHB’de kayıtlı prim ödeme gün sayısının, Günlük 44,15 TL ile çarpımı sonucu bulunan tutar kadar ve aylık azami olarak da: 30 gün x 44,15 TL = 1.324,50 TL destekten yararlanılacak olup,

Bu tutar her ay işverenlerin Kuruma ödeyecekleri tüm primlerden mahsup edilmek suretiyle,işsizlik Sigortası Fonundan karşılanacaktır.

27256 Prim Desteği Süresi, 1/12/2020 il 4857 sayılı Kanunun geçici 10 uncu maddesinde yer alan fesih yapılamayacak sürenin son günü (son gün dahil) arasında işe alınan ve belirtilen şartları sağlayan sigortalılardan dolayı, sigortalının işe alındığı tarihten itibaren fesih yapılamayacak süreyi geçmemek üzere her ay prim desteğinden yararlanılabilecektir.

27256 sayılı teşvikten yararlanılan ayda aynı sigortalı için 5510 sayılı Kanun ve diğer kanunlarda yer alan prim teşvik, destek ve indirimlerinden yararlanılamayacaktır.

Destekten Yararlanma Başvurusu, www.sgk.gov.tr adresinden giriş yapılmak suretiyle erişilen “e-SGK/İşveren/İşveren Sistemi/Teşvikten Faydalanılacak Sigortalı Tanımlama” ekranlarında yer alan “27256-4447 Sayılı Kanun Geçici 28.Madde – İlave İstihdam Desteği” menüsü vasıtasıyla yapılacaktır.

Prim desteğinden yararlanılan ve İşsizlik Sigortası Fonundan karşılanan tutarlar, gelir ve kurumlar vergisi uygulamalarında gelir, gider veya maliyet unsuru olarak dikkate alınmayacaktır.

Prim desteği kapsamında olmasına rağmen, bu destekten yararlanmayan işverenlerce sonradan geriye yönelik yararlanmak üzere talepte bulunulması halinde, geriye yönelik prim desteğinden yararlanılmak istenen dönemi takip eden 6 ay içinde başvuruda bulunulması kaydıyla, bu talepler işleme alınacaktır.

Prim desteğinden yararlanmakta olan işyerinin, farklı bir sosyal güvenlik merkezi görev alanına giren başka bir adrese nakli halinde, prim desteğinden yararlanılan sigortalılardan dolayı, destek süresi aşılmamak kaydıyla kalan süreler için yararlanılması mümkündür.

27256 kanun numaralı APHB/MPHB’den tahakkuk edecek primlerin süresinde ödenip ödenmediği ile Kuruma yasal ödeme süresi geçmiş sigorta primi, işsizlik sigortası primi, idari para cezası ve bunlara ilişkin gecikme cezası ve gecikme zammı borcunun bulunup bulunmadığı şartları aranmayacaktır.

Aynı işverene ait başka bir işyerinde naklen ve hizmet akdi sona ermeden çalışmaya başlayan bir sigortalının, yeni işyerindeki çalışmaları dolayısıyla söz konusu destekten yararlanıp yararlanmayacağı hususu, yeni işyerinde sigortalı ve işyeri bakımından gerekli şartların sağlanmış olup olmadığına bakılarak yeniden değerlendirilecektir.


DİKKAT! “Sitemizde yayımladığımız bültenler, açıklamalar ve hatırlatmalar, uygulamada yorum farklılıkları içermekte ve bilgilendirme amaçlı olup, bilgilerin kullanımı nedeniyle ortaya çıkan durumlardan, her türlü zarardan ve cezai tazminattan dolayı şirketimiz, ortaklarımız ve çalışanlarımız sorumlu tutulamaz.”
1 … 51 52 53 54 55 … 94
Copyright © 2026 KARDEM YMM - Yeminli Mali Müşavirlik Ankara - İstanbul, All Rights Reserved.